российская технологическая компания, занимающаяся производством нефтегазового оборудования и кабельно-проводниковой продукции. Компания основана в 2005 году. Группа входит в лидеры отрасли среди российских производителей оборудования. Мы являемся разработчиками отечественного технологического оборудования, а также партнёрами мировых компаний Emerson, АBB , ARCA, NSSL, Bellino, OMV Indoil. В группу компании входят три сбытовых направления, три производственные компании Армата, Термоинжиниринг, Метроматика и проектный институт Коракс.
В Компании организована система обучения и кандидаты проходят аттестацию по внутренним стандартам компании, что позволяет им быстрее и эффективнее освоить специфику работы и корпоративные стандарты. Каждый стажер в течении трех месяцев проходит подготовку и адаптацию под руководством опытных наставников. За время интенсивной стажировки кандидат, потенциальный участник нашей дружной команды, получает необходимый, но очень «насыщенный» минимум технической информации и прочих знаний, которые в дальнейшем ему очень пригодятся для качественного применения их в своей профессиональной деятельности.
Ростов-на-Дону Руководитель проектов нефтедобычи. |
Ростов-на-Дону Заместитель руководителя по нефтедобыче |
Ростов-на-Дону Руководитель газовых проектов |
Ростов-на-Дону Руководитель разработки кабельной продукции — директор НПП Метроматика |
Ростов-на-Дону Начальник технического отдела газовых проектов |
Ростов-на-Дону Начальник коммерческого отдела газовых проектов |
Ростов-на-Дону Руководитель технологического направления — директор Армата |
Ростов-на-Дону Руководитель разработки систем автоматизации и энергетики — директор НИПИ Термоинжиниринг |
Какой у нас график работы?
У нас стандартная пятидневная рабочая неделя. Время работы с 8:30- 17:30, пятница с 8:30-16:30. Обеденный перерыв с 12:00-13:00, либо с 13:00 - 14:00 на выбор. Все общероссийские праздники в компании также являются выходными днями. |
Есть ли возможность карьерного роста?
Мы заинтересованы в развитии компетенций сотрудников, поэтому приветствуется желание увеличивать свою зону ответственности и реализовывать себя в новых направлениях. |
Оплата обучения в компании
В ООО НПГ "ЭнергоСила" разработана система профессиональной адаптации сотрудников. Начинается она с выхода кандидата на обучение, которое длится в течение 2-х недель для соискателей из Ростова-на-Дону и 1 неделю для претендентов на Региональные позиции. В течение этого срока наши будующие сотрудники проходят курс лекций о каждом продукте компании, занятия проводят высококвалифицированные инженеры по продукту, которые осуществляют техническое сопровождение проектных продаж. В ходе адаптации кандидаты имеют возможность получше узнать компанию изнутри и поближе познакомииться с нашей системой работы, а также со своими будующими коллегами. В ходе лекций кандидаты могут задавать любые интересующие их вопросы и получить на них развёрнутую профессиональную консультацию. В конце этого срока их ожидает аттестация, которая служит инструментом итоговой оценки процесса отбора. Обучение оплачивается в случае положительной сдачи аттестации. Региональным кандидатам оплачивается проезд и размещение в гостинице. |
Командировки в нашей компании
В нашей компании работа очень динамична и менеджеры не сидят на месте, график их работы разнообразен и многозадачен. Процесс проектных продаж предполагает неоднократные встречи с партнёрами и клиентами, и охватывает практически все географические регионы нашей страны, где находятся нефтегазовые объекты. В среднем у Инженера по продажам в месяц бывает две командировки, длительностью от нескольких дней до недели, все деловые перемещения наших сотрудников оплачиваются компанией: выплачиваются суточные и командировочные. У Руководителей и Бренд-менеджеров возможны командировки в Европу и США. |